Hernán Mazzarello, director de discapacidad de Pinamar, aseguró que en el HCD se aprobó el Proyecto de Ordenanza que adhiere a la Ley Provincial 10592. De esta forma, el cupo laboral para discapacitados estipulado es de 4%. "Actualmente hay 22 personas con discapacidad que trabajan en el municipio y trabajamos para que se sumen alrededor de 16 personas de forma escalonada. También hay un sistema de pasantías, que es clave para la integración", expresó.
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